個人住宅向けに、住宅環境設備の営業企画をお任せします。 「もっと光熱費を削減したい」「環境に優しい生活がしたい」というお客様に、三菱・東芝・日立などの大手メーカー商材をご提案します。 ●STEP1　新人研修（サービスの理解、マインドセット） まずは、会社のことや仕事をする上で大切な考え方、マーケティングの基礎など基本的なことから始めるから、未経験でも安心です！ 同じタイミングから仕事を始める同期と一緒に研修を受けてもらいます！ ●STEP2　業務開始 基本をインプットしたら、実際に業務をスタートしていただきます！ お客様のニーズに合わせて、自ら新たな案を企画します。 先輩にマンツーマンで丁寧に教えてもらいながら、ステップアップしていきましょう！ さらに、 アポイントを取る上でお客様とお話しすることに慣れてきたら、 実際の商談もお任せします。 最初は先輩の同行をし、雰囲気や先輩のお手本をみることができます！ ※実績に応じて、ご契約ごとにインセンティブが発生します。

個人住宅向けに、住宅環境設備の営業企画をお任せします。 「もっと光熱費を削減したい」「環境に優しい生活がしたい」というお客様に、三菱・東芝・日立などの大手メーカー商材をご提案します。 ●STEP1　新人研修（サービスの理解、マインドセット） まずは、会社のことや仕事をする上で大切な考え方、マーケティングの基礎など基本的なことから始めるので、未経験でも安心です！ 同じタイミングから仕事を始める同期と一緒に研修を受けてもらいます！ ●STEP2　業務開始 基本をインプットしたら、実際に業務をスタートします！ お客様のニーズに合わせて、自ら新たな案を企画します。 先輩にマンツーマンで丁寧に教えてもらうことができるので、スキルアップに繋がりやすいです。 さらに、 アポイントを取る上でお客様とお話しすることに慣れてきたら、 実際の商談もお任せします。 最初は先輩の同行をし、雰囲気や先輩のお手本をみることができます！ ※実績に応じて、ご契約ごとにインセンティブが発生します。

【自社サービスの事業企画（BizDev）業務】 累計資金調達2億円を実現した代表と一緒に、弊社の事業企画をお任せします！ 事業企画の範囲は集客企画、顧客体験向上企画、製造改善企画・・・など多岐に渡ります。 学生さんならではの視点で、事業の課題を特定して解決施策を企画してください。

所属先は【Career事業部（人材紹介事業）】になります。 今後、この事業から生まれる課題やお客様のニーズから、 新たな新規事業を生み出し、中長期的に会社を拡大するための仕掛けづくりを一緒に行っていただきます。 今回募集のポジションでは、事業部責任者の高稲、学生でありながら事業責任者を担うインターンの先輩と共に、 新規事業の仕組み作りと運営にチャレンジします。 常に自ら考えつつ動き、質の高いアウトプットを求められますが圧倒的な成長は保証します！ ＜キャリアステップ＞ ◆入社後〜1ヶ月 業界のインプットや業務のヘルプを通して全体的な事業部のお仕事を把握していきます。 ◆入社後3~6ヶ月 営業を最初から最後まで一貫して経験し、「成約を作れる」のも弊社インターンの醍醐味の一つです。 ◎両面リクルートアドバイザー：アポイント獲得〜転職面談、求人紹介、面接対策、面接調整、法人とのすり合わせ、成約 ◎新規事業のグロース：スカウトサービスの企画を本格始動するための施策立案・営業・マネタイズまで ◆入社後1年〜 業務を経験しながら改善点や新たなニーズを収集し、あらたな新規事業へ発展させていきます。

主に下記の2職種の中から、希望や適正に応じてお任せする形になります。 ■事業開発（BizDev） ・リサーチ業務 ・転職希望者へのコンタクト　 ・求人紹介コンテンツ作成 等 ■marketing 具体的には ・SNSツールを利用した事業PR ・広告運用 ・GoogleDataPortalの設計/運用 等 いずれも未経験を前提に、配属先を決定いたしますのでご安心ください。

【仕事の概要】 吉南株式会社の社長直下に入り ①事業企画 ②新規顧客の開拓 ③採用業務 ④バックオフィス など様々な業務を担当してもらいます。 【具体的には】 ・マーケティング：SEO関係、集客企画　 ・開発：セールスフォース構築、自社システム開発　 ・営業：新規顧客の開拓　 ・人事：インターン生採用、高卒～大卒採用、ペルソナ設計　 【ステップ１】　〜 インプット〜 キチナングループでインターンするのに必要な「価値観」や「知識」をインプットします。 ＊日常的に代表と打ち合わせを行い、キチナングループの重要施策に取り組みます。 ・キチナングループの物流サービス概要 ・任せるミッションついて ・MVV（ミッション・ビジョン・バリュー） ・興味分野についての整理 など 【ステップ２】　〜実際に業務を行う〜 代表との対話を通じて事業の全体像が見えてきたら、次は直接トライ＆指導してもらいながら様々な業務に対応してもらいます。 【ステップ３】　〜プロジェクトリーダー〜 インターン生をマネジメントするポジションまでお任せします。組織全員の生産性を高めていくリーダーとして力を発揮していただきたいです！

メイン業務 ・サービスの新規ユーザー獲得のためのSNSマーケティング施策 ・メタバースでのイベント企画、開催サポート そのほか、日々変化する市場の状況に合わせて業務内容は変化します。少人数のスタートアップでは一人一人の業務範囲は広くなります。その前提で、状況にあわせて臨機応変に対応できる方、それを楽しめる方、大募集です！！ また1ヶ月の仕事の振り返りや今後のキャリアなどを月に1回「1on1」という時間で話す時間を設けています。そこで聞いたことをもとに次の1ヶ月では任せる業務を変えたり、さらに高いレベルの裁量権を持ってプロジェクトを任せたりなど、やる気とスキル次第でどこまでも活躍することができる環境です！

主に下記の業務をお任せしますが、 頑張り次第で、多岐にわたる業務にチャレンジしていただきます！ ①企画 　・オウンドメディア（AUBAとTOMORUBA）運営 　　┗取材＆記事作成 　　┗SNS運用 　　┗チケット付与 　　┗SaaS企業の事務 100〜1000人規模で、新たなイノベーションを起こすためのパートナーと 出会うためのイベントを開催しており、その運営全般に携わっていただきます。 目の前で新たなビジネスが始まる瞬間に出会えるので、大きな刺激を受けられると思います。 　 ②オンラインセールス 　　┗アポイント獲得 　　┗メンター社員と商談同行 企業からの問い合わせ対応や、AUBAの利用を促進するための施策実行、 メールや電話でのアポイント獲得、メンター社員と商談同行などを行います。 「AUBAを通じてイノベーションを起こすパートナーを見つけてもらうこと」をミッションとし、 1社1社に寄り添って支援する姿勢が求められます。 企業の課題に合わせたコンサルティングも行っていますので、そのサポート業務をお任せします。 また、「こんな企業がいませんか？」といったリクエストに対して、要望に合いそうな企業を探してリサーチします。

まずは、業界や事業内容をインプットしてもらうためにインサイドセールスからフィールドセールスまで一気通貫型のセールス業務を行っていただきます。その後、成果によってさまざまな業務をお任せいたします！具体的な業務は下記になります！ ・新規市場に参入するための市場調査/競合調査 ・ニーズのある企業の選定するための企画業務、アプローチする営業リストのセグメント設計、新規市場開拓 ・企業から問い合わせを増やすためのtoBマーケティング戦略立案 ・セールス/toBマーケティングの検証結果を把握するためのダッシュボード作成、KPI設計、分析、計数管理 ・求職者の課題と人材不足に悩んでいる企業の課題をヒアリングをしたうえで解決策を提示するコンサルティング業務 ・事業グロースするための戦略立案

【事業内容】 1.広告PR事業 2.ECプラットフォーム事業 3.エンタメテック事業 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【学生さんにお任せするお仕事】 ■NFT事業の企画 当社では、アート作品をNFT化し、 売買できる新しいプラットフォームを開発予定です。 （新規事業のため、詳細は面接時にお伝えします。） インターン生には、社長直下で上記の 事業立ち上げにチャレンジしていただきます。 インターン入社直後におこなっていただく想定業務は主に以下です。 ・代表及びCTO(最高技術責任者)のアシスタント業務 ・アート作品の売り手・買い手の発掘、コミュニケーション ・新規事業のマーケティング、分析業務 ※代表直下ポジションとなります。 また、面談時により詳しい内容をお伝えさせて頂きます。 NFTという最先端の領域で、 「事業開発の経験」「経営手法」が間近で学べます。