こんな人と働きたい
Wanted
・これまでに何かにチームで熱中して高い目標を目指した経験がある方
・仕事をやりぬく責任感のある方
・新しいスキルを学ぶことに意欲的で、チームに新しい風を吹かせてくれるような方
・毎日の業務の中で小さな成長を見つけて自分で成長機会を見出せ
・人事の業務に興味のある方
・成果を出してやるという強い気概をお持ちの方
長期インターン生に任せる仕事
What to do
【具体的な業務内容】
・採用プロセスの運営
・採用要件ヒアリング
・求人執筆・作成
・応募者との連絡
・面接スケジュールの調整
・応募書類の受付
・選考進捗管理
・合否連絡
・応募数の分析、改善
・選考オペレーションの改善
・新規チャネルの開拓
【自由度の高い仕事環境】
弊社では「フレックスワークかつリモートOK」としています。
曜日・時間帯も固定ではないので、自由な働き方で成果を最大化できるように取り組むことができます。(土日勤務もOKです)
研修を終了した場合は、出勤は自由ですがメンバーの結束を高め、より成果を出すためにもオフライン出勤を定期的に設けるメンバーが多いです。
五反田に綺麗なオフィスもあるので、出社した際は一緒にお昼ごはんを食べながら交流を深めましょう!
会社紹介
Company
株式会社アップグレードは、社会課題を解決するビジネスを展開しています。ITスクールの運営を通じて、IT人材の育成に貢献し、
IT業界の活性化と、社会のデジタル化を推進しています。
また、IT人材の紹介・派遣を通じて、IT業界の労働力不足の解消と、
IT人材の活躍機会の拡大に貢献しています。
経営理念は、「ITの力で、社会をもっとよくする。」です。
ITの力で、社会の課題を解決し、より良い社会を創造することを
目標としています。
社員は、ITの力で社会を変えたいという想いを持って働いています。
若手社員も積極的に活躍しており、風通しの良い社風です。
今後もITの力で社会課題を解決し、
より良い社会を創造する企業として、成長していきます!
わたしたちの目標
Vision
———
“ひと“を起点に、日本の未来を拓く。
———
弊社は設立以降、人材×IT領域でのNo.1を目指し、
急成長しているベンチャー企業です。
“ひと”に関連する成長余地・可能性の高い市場を積極的に
選択することで成長しています。
日本社会で今後もっとも優先度高く解決すべき課題として、
“人財“領域に注目し、事業を通して日本社会に貢献することを
企業理念としています。
長期インターンの応募資格
Requirement
【必須条件】
・週20時間以上働ける方
・オフィスに出勤していただける方
【歓迎条件】
・接客経験
・PCを用いた業務経験
1. 書類選考
履歴書も兼ねたエントリーシートをご提出いただきます。
応募後にご追加いただく公式LINEのメニューからご提出可能です。
2. 面接
オンラインでの1時間程度の面接を行っていただきます。
応募者の方の適性に合った部署の見極め等も含まれます。
3. 役員面接
当社CxOの一人と、カジュアルな1on1をしていただきます。