こんな人と働きたい
Wanted
「学生時代にコミットした経験がないまま、就活が始まりそうで不安」
「長期インターンは未経験だけど、何かに本気で挑戦してみたい」
そんな学生へ。
ポップコーン株式会社では、複数の自社Webメディアを企画・運営しながら、マーケティング、採用、広報など幅広い業務を行っています。
今回募集するのは、人事/広報インターンです。
【必須条件】
・東京オフィスに出社可能な方
・未経験歓迎
【歓迎条件】
・積極的なコミュニケーションを取ることに抵抗がない方
・将来起業・独立に興味がある方
<<こんな人におすすめ!>>
・長期インターン未経験だけど、本気で挑戦してみたい人
・スタートアップの環境や起業に興味がある人
・文章を書いたり、情報をまとめたりするのが好きな人
未経験でも問題ありません。
素直に学べる人、行動量を出せる人、成果に向き合える人はかなり伸びる環境です。
〇まずはカジュアル面談(雑談)からでもOK!
「いきなり選考はちょっと…」という方は、現役の学生インターンと話せるカジュアル面談にお越しください! 「どんな雰囲気?」「ぶっちゃけ大変?」など、先輩に雑談感覚で質問できます!
【申し込み方法】
興味がある方は「応募画面へ進む」
長期インターン生に任せる仕事
What to do
いきなり採用や広報だけを任せるわけではありません。
人事・広報として活躍するには、まず自社コンテンツの仕組みや、事業の特徴を理解することが必要です。
そのため、最初の1〜3ヶ月はWebメディア業務からスタート。
AIも活用しながら、メディア運営やマーケティングの基礎を身につけたうえで、人事・広報業務へステップアップしてもらいます。
【最初のステップ:Webメディア業務】
まずは、ポップコーンの事業理解を深めるために、Webメディア業務から入ってもらいます。
具体的には、
① ライティング
② 外部ライターのディレクション
③ マーケティング補助
データや生成AIも活用しながら、「なぜそうするのか」を考えて進めてもらいます。
ただAIに頼るのではなく、AIをどう使えば成果につながるのかを考える力が身につきます。
【ステップアップ:人事・広報業務】
Webメディア業務を通じて事業理解が深まったら、人事・広報業務にも挑戦してもらいます。
・研修資料の作成
・求人媒体での募集、候補者対応
・社内外向け広報コンテンツの企画、発信
・採用企画や説明会の運営
ポップコーンで一緒に働く仲間を集め、会社の魅力を外に届ける仕事です。
会社紹介
Company
・企業名:ポップコーン株式会社
・代表者名:大澤陽平
・従業員数:約16名
ポップコーン株式会社は、
「誰かの人生を弾けさせる集団」を掲げ、AIを軸に事業を展開しています。
主な事業は3つです。
1. AI×コンサル
上場企業などに向けて、AIを活用した業務改善コンサルティングを行っています。
1週間かかっていた業務を40分に短縮したりと、AIを使って企業の業務効率を根本から変える支援をしています。
2. AI×マーケティング(ToC)
AIで記事制作を構成から本文作成まで自動化し、SEOの知識を掛け合わせたメディア運営を行っています。
占い、金融、VODなどのジャンルを中心に、ユーザーが本当に求めている情報を届けています。
3. AI×Webコンサル(ToB)
社内で培ったAI活用ノウハウとSEOの知識を活かし、上場企業や大手企業のWebマーケティング支援を行っています。
KDDIやミライドアなどの支援実績もあり、事業成果につながるキーワード設計やサイト改善まで行っています。
AIによる自動化を強みに、
・占いジャンルでSEO業界1位
・金融系ジャンルでSEO業界1位
などの実績があります。
わたしたちの目標
Vision
『ユーザーと徹底的に向き合うこと』をモットーに、
ポップコーン株式会社は、
「誰かの人生を弾けさせる集団」を掲げて事業を展開しています。
・AIを活用した業務改善コンサルティング
・AIを使った業務自動化ツールの開発
・AIとSEOを掛け合わせたメディア運営
・代表のDeNA時代の経験を活かした営業企画
・上場企業や大手企業に向けたWebマーケティング支援
ただAIを触っている会社ではありません。
AIを使って、実際に業務を変え、成果を出す会社です。
「AIがすごいらしい」で終わらせるのではなく、
AIをどう事業に組み込み、どう売上や業務改善につなげるか。
そこに本気で向き合っています。
長期インターンの応募資格
Requirement
【勤務時間】
・稼働時間:週15時間(週3日・1日4h~目安)
※忙しい期間は調整可能
・勤務時間:固定勤務時間なし/ 土日勤務ok
・勤務形態:初期原則出社(慣れたらリモート可)
・大学1~3年生(28, 29, 30卒)大歓迎!
・他社にて長期インターンに従事されており、当社との兼業となる場合は、ご応募をご遠慮いただいております。あらかじめご了承ください。
【応募後のステップ】
①応募
簡単な情報入力後、日程調整ツールを使って面接予約をします。
②面接の実施
オフィスにお越しいただき、面接を実施します。
③事前課題(インターン期間)
記事作成のイロハを学んでもらうための課題を用意しています!
課題と言っても、その後の業務や弊社との相性をお互いに見極める時間ですので、あまり気を張らずにご参加ください!
学生メンバーとも気軽にお話ししていただける時間となっています
④入社後の流れ
入社後は初期研修として、2週間を目処にフィードバックつき実践ライティングを通してwebメディアの基礎を学んでいきます。
その後も社員やインターンとの業務進捗確認や1on1をはさみながら、徐々に業務領域を広げられるよう成長をサポートします!
▼サポート制度
・ランチ1on1
・オンラインMT
・先輩インターンとのOJT
・本の貸し出しやwebコンテンツによる情報共有
※なお、オンラインでのカジュアル面談も実施しています。
少し話を聞いてみたい方は、応募後に
「カジュアル面談希望」とお知らせください。